IT マネジメント

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japan.internet.com 編集部(じゃぱんいんたーねっとこむへんしゅうぶ)

米国 internet.com が運営する IT マネジメントに特化したサイト。

モバイルコンピューティングにおける3つのトレンド

モバイルデバイスは POS システムの一部となり、それはシリコンバレー企業によってコントロールされている。一番お金を稼ぎだしていたのは実はタブレット端末で、スマートフォンはそこへと導く入門機の役割をしていた。
2012年1月6日 / 18:30

なぜ情報化時代は、無知の時代なのか

あなたはあなたの個人情報を事実上誰に公開してもよいと承認してしまっている。ただ、あなたは気づいていないだけなのだ。
2011年12月1日 / 19:00

Apple が企業分野に再進出することへの期待とリスク

Steve Jobs 氏は Apple 復帰後、企業を対象とした販売努力を取りやめていた。だが、ここに来て、企業での Apple 製品利用者は増加傾向にある。
2011年11月24日 / 13:30

なぜ Google は自動操縦車を開発しているのか?

インターネットの巨人が、ちょっとばかりいかれた開発に取り組んでいる。
2011年11月18日 / 17:40

企業はいますぐ Google+ Pages に公式ページを開設するべきだ

Google は今週、長く待たれていた Google+ Pages を公開した。
2011年11月11日 / 19:00

「コソコソ」するのをやめた Google は、どう収益性をあげるのか?

いまでは、次の事実は世間一般に広く知られている:企業は個人情報を入手し、それを広告会社に売ることで巨額の収益をあげている。個人情報を握られるのは誰にとっても嫌なものだ。だから、どの企業もこっそりと個人情報を収集してきたし、どれだけの個人情報を持っているのかとそのデータを何に使っているのかを隠してきた。
2011年11月4日 / 17:00

Google+ の方がビジネスに適している理由

新たに開設された Google+ は、Facebook より優れた大きな利点をいくつか備えている。
2011年8月6日 / 07:00

癖のあるソフトウェア開発マネジャから得る教訓

「バカ上司」や「つきまとう細かい上司」の下でアプリケーションを開発している方のための、職場環境を改善する方法。ソフトウェア開発を管理するあなたの上司は、どのようなタイプだろうか。あなたは彼らにどのように対応しているだろうか。
2011年7月23日 / 09:10

CIO のみなさん、クラウドはデータがすべてですよ

クラウド コンピューティングは最新トレンドのようではあるが、視野に入れているのはデータ監視という長年の問題だ。
2011年7月2日 / 11:20

開発者に2台目のモニターは本当に必要なのか?

2台目のモニターは贅沢品ではなく必需品だと IT マネジャーに訴える開発者がいた。開発者に2台目のモニターは本当に必要なのか?
2011年6月27日 / 09:00

あいつの給料の方が高いじゃないか!

同じ開発チームに属している全員の給与一覧を偶然手に入れてしまった筆者。これは天からの贈り物なのだろうか。それとも罠なのだろうか。
2011年5月22日 / 09:00

開発者の面接で最悪の質問

開発者が採用面接を受けると、さまざまな質問が浴びせられる。技術的なことを聞かれるのは当然だが、なかにはあまりにもひどい質問もある。
2011年4月9日 / 08:00

Google と Apple は新たな悪者か?

IT 業界で最も大きな成功を収めた Apple と Google だが、なぜ今、一部から不信と疑いの目で見られているのだろうか?
2011年4月2日 / 08:00

スマートな開発者とは?(「ググれる人」のこと? )

優れた開発者とは、問題の解決策を Google 検索で素早く見つけ出せるような人物であろうか。
2011年3月5日 / 08:00

IT 関連職の給与水準:一般社員とスーパースターの比較

幸運な上位4分の1は、平均的な IT 専門職にスキルで勝るだけでなく、多くの場合は果敢に転職を繰り返した結果そうなっている。さらに、一般的にこれらの高給取りのほうが、若いうちに最初から良い職についており、学位もより権威のあるものを取得している。
2011年2月28日 / 08:00

優秀な IT 人材の確保:逆面接

企業の面接担当者は、面接が双方向であることを忘れがちだ。そう、企業も有望な求職者の面接をしているのだが、候補者もその企業の面接をしているのだ。知名度が高く、非常に望ましい職場でもない限り、有望な候補者に好印象を与える武器は、面接の手順くらいしかない。
2011年2月21日 / 08:00

企業用 Xbox が必要な理由

Apple のジェスチャベースのプラットフォームと同様の大胆な動きを Microsoft が見せなければ、数年後には Apple が PC 市場のシェアを50%以上獲得するはずだ。
2011年2月14日 / 09:00

IT 業界のリーダーは Google、Apple、それに Starbucks?

文化をも変えてしまう技術ベンダーが3社ある。Apple、Google、そして…何と Starbucks だ。
2011年2月7日 / 08:00

報酬は若いほど高くすべきか?

Facebook がコンピュータサイエンス(CS)学部の新卒に20万ドル以上の給与を用意するという話だ。
2011年1月31日 / 08:00

Kinect が Microsoft 版「iPhone」である理由

Kinect はゲームシステム用の入力デバイスに過ぎないはずだ。しかし、Kinect は新たなインターフェイス革命となり、新しいアプリケーションプラットフォームとなって、Microsoft も未来を創造することに成功するかもしれない。
2011年1月17日 / 08:00

社員を解雇する Yahoo! だが CEO が先なのでは?

業界として、われわれは、社員を導かずに管理すると悪い結果を招く、ということをいつも忘れてしまうようだ。そこで、Mark Hurd 氏のような人物が CEO に就任し、社内のガンのような行動に出て、短期的財務成績のために、会社とその社員の長期的繁栄を犠牲にしてしまう。
2010年12月28日 / 08:00

IT 給与:IT 関連45職種の全米平均

IT 系給与調査に基づく IT 給与ベースがここ数年難局を迎えている。2007年までの IT 給与の順調な伸びも、長期にわたる景気の下降により、基本的に相殺されてしまった。
2010年12月27日 / 13:00

新ブラックフライデー:お買い得品を求めて

ブラックフライデーでお得に買い物をしたいなら、まずは自分に有利になるように技術を使いたい。
2010年11月29日 / 08:00

IT ポリシー、IT 部門と非 IT 部門の温度差

Cisco がスポンサーとなって新たに実施された国際調査によると、IT 専門家の82%は自分たちの企業や組織には IT ポリシーが用意されていると回答しているが…。
2010年11月24日 / 08:00

2011年度 IT 業界給与相場

IT 業界のこのような給与増は、2009年の2〜4%の減少分を単に相殺しているだけだ。したがって、悲しいかな、IT の給与は、本質的に2009年から変化なし、というのが最終的な結果だ。
2010年11月15日 / 08:00

リフレッシュ休暇はどの開発者にも必要か?

明日は当然の権利として『メンタルヘルス休暇』をとらせてもらうわ」この淡々とした一言は、木曜日の勤務時間後に大勢でテーブルを囲んでおつまみをつまみながらビールを飲んでいたとき、開発チームの一員で、ほろ酔い気分の Joni の口から出たきた。
2010年11月1日 / 08:30

HP の取締役会に再び大きな変化

IBM が「Think」(考える)をスローガンにするのであれば、HP がなろうとしている姿は「Hope」(希望)なのかもしれない。
2010年10月25日 / 09:00

SNS の分析で解雇すべき社員を割り出すソーシャルインテリジェンスの恐怖――「マイノリティレポート」人事部版

「マイノリティ リポート」は SF 映画で、われわれが生きている間、現実になることはないだろうが、犯罪未然防止の概念は、かなり近い将来、人事や従業員管理の分野に浸透してくる。
2010年10月18日 / 09:00

厄介なソフトウェア開発者の扱い方

彼の話は、「人間関係に関する君のスキルは抜群で、君なら Sandra を問題なく管理する方法を見つけ出せるだろう」といった感じだった。つまり、「彼女を解雇して訴えられたくないので、弁護士がかかわってくるのを防ぐ最後で最大の希望が君なんだ」ということだった。
2010年10月12日 / 09:00

Hurd 氏と Oracle の相性が悪い理由

今の IT 業界は、同意しかねる判断から生まれたドラマであふれている。その最新のものが、HP の元最高経営責任者(CEO)である Mark Hurd 氏を招き入れた Oracle の判断だ。
2010年10月4日 / 09:00

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